変える・
変わる ・
変わり続ける
Job description 業務内容
設計業務
設計業務とは、建物や設備の設計に関わる仕事を
包括的に言い表した言葉です。
実際に建築設計に携わる業種は、
建築士や技術士などの有資格者と
その他建築事務所職員となっており
資格がなくても設計業務に携わることは可能です。
設計業務は3つの業種に分かれます。
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意匠設計
建築の外観や内部のデザインを指します。
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構造設計
見た目のデザインでなく建築の中身を設計することになります
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インフラ設計
建築の内部のインフラを設計することで具体的には、電気・配管・インターネットがそれにあたります。
施工管理業務
施工管理とは、建設工事の現場技術者を
指揮監督し、工事全体を管理することです。
施工管理業務の主な仕事は下記の4つとなります。
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原価管理
人件費や材料費といった工事にかかる原価を計算し、予算内に収める管理活動のことです。
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工程管理
工期までに建物を完成させるためのスケジュール管理を管理する業務です
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品質管理
品質管理は成果物が設計図・仕様書どおりの品質を達成できるよう管理することです。
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安全管理
安全管理は職人の方が安全な状態を維持できているか確認する作業です。
CADオペレーター業務
CADとは、「Computer Aided Design」
(コンピューター支援設計)の省略語です。
「CADソフト」を操作して建築物などの図面を作成する人を
「CADオペレーター」と呼びます。
CADオペレーターは、設計士やデザイナーの指示を受けて
CADで図面を作成する業務です。
通常は自身が設計に携わることはありません。
設計士たちと密に連携を図り、
製品のもととなる図面をCADを用いて正確に仕上げることが
CADオペレーターには求められます。
Interview 社員インタビュー
現在の仕事内容は？
私は現在、建築施工管理アシスタントとして、現場の進捗管理や資材の発注、職人との調整業務を行っています。
具体的には、工事のスケジュールを確認し、資材が適切なタイミングで届けられるよう手配しています。
また、作業の安全を確保するために、現場のチェックや職人とのコミュニケーションも大切な仕事です。
仕事のやりがいは？
建築施工管理アシスタントのやりがいは、現場での経験を通じて、実際の施工プロセスを学べることです。
様々な課題に直面する中で、それを乗り越えることで自信がつき、スキルアップを実感できます。
また、仲間と共に目標に向かって努力し、無事に工事が終わったときの充実感は、何物にも代えがたいものがあります。
今後の目標を教えてください。
私の今後の目標は、施工管理のスキルを一層高めて、現場をリードできるようになることです。具体的には、より多くのプロジェクトに携わり、現場全体のマネジメントを任されるような立場になりたいと思っています。
また、リーダーシップを発揮し、チームメンバーが成長できる環境を作ることも目指しています。
Interview 社員インタビュー
現在の仕事内容は？
私は現在、太陽光パネルの設計業務を担当しています。
効率的で安全な設置方法を考えながら、現場と連携して計画を形にしていくのが私の仕事です。
再生可能エネルギーの普及に貢献できるやりがいを感じながら日々取り組んでいます。
仕事のやりがいは？
太陽光パネルの設計は、再生可能エネルギーの普及に直接貢献できることが最大のやりがいです。設計段階で考えたアイデアが形になり、実際に稼働する瞬間は特に感動します。さらに、現場と協力して課題を乗り越えたときの達成感もこの仕事ならではだと思います。
今後の目標を教えてください。
「今後は、より効率的で環境負荷の少ない設計ができるよう、最新技術の知識を深めていきたいと考えています。また、現場での経験も積み重ねて、設計だけでなく施工管理の視点も取り入れた提案ができるようになることが目標です。一歩ずつ成長しながら、社会に貢献できる仕事を続けていきたいです。
training 研修制度
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国家資格
『施工管理技士』の取得支援資格取得のための研修費用補助、
学習時間補助、受講料免除 -
3D-CAD研修
CADルームの通門カードを全社員に支給し、いつでもCADの勉強が出来る環境です。更に隔週で専任講師によるCAD研修を実施しています。
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通信教育支援
希望する通信教育の受講料を免除します。
選考フロー
一次面接
人事担当による面接を実施します。
二次面接
所要時間40分の適性検査（性格検査・能力検査）を実施します。
内定
選考後、一週間くらいでご連絡します。
入社後のキャリア形成
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同業他社より高収入！・無理な移動や転勤なし
同業他社と比べて高収入を実現しており、社員の頑張りをしっかりと評価します。また、無理な移動や転勤は一切なし。働きやすい環境を重視し、各社員が長期的に安心してキャリアを築ける体制を整えています。
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元エンジニアの営業が
適切な配属マッチングを実施元エンジニアとしての経験を持つ営業担当が、技術的な知識を活かして、求職者のスキルや希望に合った職場やプロジェクトに適切にマッチングします。業務内容や現場のニーズを深く理解しているため、求職者と企業双方にとって最適な配属を実現します。
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スキルアップができる配属
ローテーション計画当社では、派遣社員がさまざまな現場やプロジェクトで経験を積めるように、配属ローテーション計画を導入しています。これにより、異なる技術や業務を習得しながら、スキルアップを図ることができます。幅広い知識と経験を得ることで、キャリアの成長をサポートします。
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派遣先評価＋社内評価で給与が決まる
派遣先企業からの業務スキルや実績の評価に加え、自社での評価も給与に反映される仕組みです。 自身の頑張りや成長が正当に評価されるため、努力が直接給与に繋がり、さらなる成長意欲やモチベーションを高めやすくなります。
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プロジェクトマネージャー→
↓
管理職にキャリアアップ可能プロジェクトマネージャーとして経験を積んだ後、管理職へキャリアアップするチャンスがあります。プロジェクト全体をリードし、チームをまとめるスキルを活かして、さらに高いレベルの責任を担うポジションへステップアップすることが可能です。明確なキャリアパスがあり、成長意欲のある方には最適な環境です。
募集要項
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仕事内容
――Q：セコカンって？――
ひとことで言うと、「工事現場のまとめ役」。スムーズに工事が進むよう、安全面や進捗、品質などを管理します。また、当社は大規模な建設プロジェクトが多いです！――Q：仕事内容は？――
▼入社後すぐは…
研修終了後、先輩の担当案件に同行。先輩から指示を受けながら、データ入力や写真撮影、書類作成といったお手伝いに取り組みましょう。▼慣れてきたら…
「図面どおりの建物になっているか？」「安全性や品質に問題ないか？」など、設計図をもとにした点検などもお任せします。▼独り立ち後は…
一連の作業を1人で進められるようになれば独り立ち。ゆくゆくは工事のスケジュール計画やコスト管理、納品時の立会いなど、プロジェクト全体のマネジメントもお任せします。 -
プロジェクト例
■リニア・新幹線関連
■ICT施工現場
■工場・倉庫・大型商業施設
■災害復旧工事
■天王寺動物園
■大阪で開催される国際イベントの会場 など
※現場は、大阪をはじめとした関西エリアです。 -
【社員の負担を減らすため、生産性向上に注力！】
◎いつでも質問できる！
基本的に現場には複数名で訪問します。書類作成はフォーマット、点検項目はチェックシートがあり、未経験の方も安心！分からないことがあれば、チャットで気軽に相談できます。
◎負担を減らす工夫も！
全員にiPhoneを支給し、プロジェクト先の近隣には事務所もあります。大体の作業は現場周辺で完結するので、現場常駐はナシ。直行直帰も可能で、残業も月10h以下と少なめ！ -
【スキル＆収入アップが目指せます】
資格取得支援制度を利用し、「建築施工管理技士」「土木施工管理技士」といった国家資格を目指せます。
もちろん取得すれば資格手当が付き、収入アップも叶えられます。 -
応募資格
学歴不問 / 職種未経験歓迎 / 業種未経験歓 / 迎社会人未経験歓迎 / 第二新卒歓迎
■普通自動車運転免許（AT可）をお持ちの方 -
募集背景
大手メーカーなどの取引先より依頼を受け、自動車部品の開発や設計の受託業務を主に手がけてきた当社。
このたび新たに、建設業をサポートする「コンストラクション部門」を立ち上げ
さらなる事業拡大に向けて体制強化を図っているところです。「一人ひとりに誇れる未来を、係わる全ての人に輝ける未来を」
こうした企業理念のもと、今後も挑戦を続ける人々の想いや夢を叶える会社を
目指しています。あなたの新しいチャレンジも全力で応援しますので
これまでの経歴に関係なく、ぜひ未経験の方も遠慮なくご応募ください -
勤務地・交通
大阪をはじめとした関西エリアの各プロジェクト先での勤務となります。
＜関西エリア＞
大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県、奈良県、和歌山県◎希望しない限り転勤なし。配属先はお住まい・希望を考慮します。勤務地の詳細は面接時に説明します。
◎現場近隣に事務所を構えているため、直行直帰も可能です。
◎U・Iターンも歓迎します！
【大阪事業所】
近鉄「大阪難波」駅・地下鉄「なんば」駅徒歩1分地下直結 -
【大阪事業所】
プロジェクト先により異なる
大阪府大阪市中央区難波4-1-15 近鉄難波ビル１F
近鉄「大阪難波」駅・地下鉄「なんば」駅徒歩1分地下直結 -
勤務時間
8：30～17：30（実働8時間）
※勤務地により多少異なります。 -
給与
月給24万円～40万円＋賞与年2回＋各種手当
※建築施工管理技士の資格をお持ちの方は【月給30万円以上】となります。
※残業代は全額支給いたします。
※経験・スキル・年齢・前職の給与額を考慮して決定します。
年収例
・23歳（未経験）：月収27万円 年収370万円
・25歳（3年目）：月収30万円 年収420万円
・27歳（5年目）：月収35万円 年収480万円 -
休日休暇
＜年間休日123日＞
■完全週休2日制（土・日）
└休日出勤が発生した場合は、振替休日または休日手当を付与します。
■祝日
■GW、夏季休暇、年末年始（長期休暇あり）
■有給休暇（取得しやすい体制です！）
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇 -
福利厚生・待遇
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業代全額支給
■交通費（実費全額支給）
■高速手当
■資格手当（建築施工管理技士、土木施工管理技士など）
■技術手当
■紹介手当（月8000円）
■育成手当（指導担当に一人月8000円を支給）
■慶弔見舞金
■家賃補助（社内規定あり）
■制服貸与
■社用車貸与
■直行直帰可
■社員旅行（年1回）
■サークル活動
■親睦会
■入社祝い金10万円
■iPhone支給
■時短勤務可（社内規定あり※制度利用実績あり）
■動画配信サービスの無料利用（無料で見放題） -
- ◎資格取得支援あり！
社内制度を使って「建築施工管理技士」や「土木施工管理技士」といった国家資格も取得できます！
無事に取得できれば、資格手当もプラスされるので、ぜひ目指してみてください。 -
- キャリアアップ
▼入社1年目【年収例：370万円（月収27万円・23歳）】
先輩と一緒の現場に入り、業務の進め方など、必要な知識やスキルを身につけるのが仕事！
また書類作成など、簡単な補助作業もお願いします。
▼入社3年目【年収例：420万円（月収30万円・25歳）】
ひとり立ちして、工事に向けた各種発注や業者の手配、コスト管理などを担当。施工管理技士の資格も目指せます！
▼入社5年目【年収例：480万円（月収35万円・27歳）】
各プロジェクトの中心メンバーとして活躍しつつ、幅広い資格も取得し、よりスケールの大きい案件にも挑戦できます。
※スキルが身につけば給与もアップ！資格を取ると月3万円の手当が付きます！ -
- 配属部署
多数の施工管理技術者が在籍しており、平均年齢は26歳と若手が中心となっています。
メンバーの前職は飲食店スタッフや倉庫作業スタッフなどが多くなっています。
評価制度が明確で収入面の心配が少ないこと、転職して1人でゆっくりする時間が増えて趣味ができたなど、入社して余裕ができたという先輩も多数います！社内外の方との関わり方が心配という方もご安心を。研修ではグループワークを通して訓練できるため、コミュニケーション力は入社後に徐々に伸ばせます！
メンバー同士の関係性も良く、「分からないことが聞きやすくて助かる」と話す先輩も多いです。
任意参加の親睦会を毎月開催し、コミュニケーションを取れる場も設けています。